Atmosphère plus qu'électrique en ce mardi matin devant le bureau de poste de Saint-Gaudens. Les grévistes attendaient des réponses concrètes de la veille. "Try again !" voilà comment se résumerait la journée d'aujourd'hui. Voilà pourtant presque un mois que la grève a débuté.

Dès notre arrivée, nous avons privatisé un peu plus le "parking public postal". Nous devions donner une autre gueule à notre mouvement pour ce 17 octobre. En effet, si nous n'avions pas entamé une grève, il aurait fallu tout chambouler dans le bureau, tout recommencer à zéro puisque dans le calendrier de la poste, c'était jour de mise en place de la nouvelle réorganisation. Nouveaux casiers de tri, transfert de l'activité d'Aspet, horaires collectives, autant de choses qui n'ont pas pris effet.

Note de la section :

Avant d'entamer le descriptif de la journée, nous tenions à remercier les camarades de SUD qui ont apporté beaucoup aux avancées d'aujourd'hui. Certains faits notés ci-après relèvent de leurs différentes interventions rejoignant complètement notre raisonnement, nous tenions à le souligner. Nous nous félicitons d'avancer collectivement et unitairement pour aboutir sur une sortie de conflit offrant aux postiers les meilleures chances d'effectuer leur travail dans les meilleures conditions possibles.

UN VIDE JURIDIQUE

Dès le début des négociations le représentant de la DSCC MPS a tenu à interpeller les OS intervenantes (CGT FAPT, SUD, FO) sur 3 évènements :

• L'avenant permettant la continuité de la précédente réorganisation n'a pas été signé par FO ce qui a créé un "vide juridique". La DSCC attendait la signature du syndicat avant de mettre en place la nouvelle réorganisation. Or, pas de signature à l'avenant et la mise en place de la réorg était repoussée au 16 janvier (report obtenu dans les précédentes négos). Donc La Poste se retrouve dans ce qu'elle nomme un "vide juridique". Alors on fait quoi ? Etant dans une situation conflictuelle, le mieux est de laisser tel quel pour le moment.
• Malheureusement, un bug informatique a eu lieu cette nuit et le nouveau plan de tri s'est mis en place (on accordera le bénéfice du doute...). Donc les facteurs travaillant ce jour ont découvert le nouveau tri alors que rien ne changeait pour eux. Comme si ça n'était pas assez, ils ont dû retrier. Dommage ! La Poste s'est engagé à remettre de l'ordre dans tout ça au plus vite.
• Sur la proposition que nous avons fait la veille (tri sacoche facteurs guichetier), La Poste fit une contre-proposition : "D'accord pour expérimentation du 16 janvier au 24 avril mais, mise en oeuvre intégrale du projet passé cette date. Qu'avez-vous besoin en moyen matériel et humain pour faciliter la mise en place ?" ON NAGE EN PLEIN DELIRE !!! Ils nous refont la même qu'hier ! Rien n'avance, on tourne en rond de jour en jour sous prétexte que la DSCC ne veut pas créer de précédent (cf article du 16 octobre).

Aucune avancée depuis hier, on nous redonne du pas frais, un scandale ! Le numéro 1 de la DSCC étant en voyage à Rome, la CGT FAPT a demandé d'interpeller plus haut. Nous ne pouvons plus négocier dans ces conditions. Le personnel gréviste a pourtant fait un grand pas en avant pour débloquer la situation, la fierté d'un homme fait sombrer tous les autres dans le chaos ici à Saint-Gaudens.

DES NEGOS ENFLAMMEES

Le compte rendu a fait l'effet d'une bombe au sein des agents grévistes, le ton est monté, les esprits se sont échauffés. L'UL et l'inter-pro comme tous les jours à nos côtés, n'ont pas non plus apprécié la tournure des évènements, l'espace postal a été assiégé.

Le campement était décoré de ballons puisque paraît-il nous nous amusons, mais sur ces ballons apparaissaient des messages. "Pour le service public", "personnel en souffrance", "pour un vrai service de qualité", bref, des messages revendicatifs avant tout. L'idée était de retourner les accusations de La Poste contre elle-même.

S'en est suivi plusieurs audiences toute la journée. Le message est passé et le représentant de la DSCC sur place essayait de faire bouger les choses, en vain. La cellule de crise à Toulouse n'arrivait pas à faire entendre raison au pape... au Directeur Départemental pardon... qui est en Italie donc, d'où la confusion.

La contre proposition évolua malgré tout comme ceci : les facteurs de Saint-Gaudens prépare la sacoche des facteurs guichetier de St Go (du 16/01 au 24/04) ensuite viendraient s'ajouter les sacoches des facteurs guichetier d'Aspet et une tournée au pif jusqu'au 16/01/2020... L'idée était de ménager la chèvre et le chou. L'écriture d'un protocole a été suggérée. Mais bon, chou blanc ! Le personnel refuse à l'unanimité cette proposition plus que saugrenue, dénuée de sens et surtout profilant de l'inéquité. En clair c'est complètement irrationnel !

Aussi plusieurs points méritaient de s'y attarder dessus, comme par exemple ce qu'il allait advenir de la cabine d'Aspet. Nous avions besoin de détails supplémentaires mais aucune réponse puisque nous avions refusé la contre-proposition. Notre refus a froissé la Direction. C'est vrai qu'après des semaines de privation, nous ne sommes pas du tout froissés... On croit vraiment rêver.

On est typiquement dans le schéma du "un pas en avant et deux pas en arrière" ici. Le personnel s'est indigné vivement et la tension a atteint des sommets. Les nerfs ont été mis à rude épreuve, chacun encaisse le coup comme il le peut. Certains craquent...

SERVICE PUBLIC EN VOIE DE DISPARITION

Alors que le personnel apporte de quoi avancer, la DSCC bloque sans réel argument. Il ne faut pas créer de précédent, il ne faut pas que Saint-Gaudens donne des idées à d'autres bureaux... Quelle crédibilité pour la DSCC ? Ca n'est même pas pour des raisons techniques ou pécunières mais pour ne pas que notre lutte fasse jurisprudence, serve d'exemple. Est-ce comme cela que l'on doit se représenter les dirigeants d'une grosse boîte ? Des tyrans muselant leurs salariés pour ne pas qu'ils transmettent leur esprit de rébellion à d'autres ?

Nous n'en sommes pas là, nous voulons juste TRAVAILLER DANS LES MEILLEURES CONDITIONS POSSIBLES POUR ASSURER UN SERVICE DE QUALITE ! Mais La Poste voit juste qu'on pourrait donner des idées à d'autres... Cela prouve réellement que La Poste n'est pas dans la recherche d'amélioration des conditions de travail et encore moins dans l'amélioration de la qualité de service et par conséquent de la satisfaction client. C'est purement stratégique, compétitif, rentable, productif et ça écarte le principe même de répondre aux besoins de tous. Notre mission première est définitivement mise à mal et le service public finit d'être entâché par les ambitions destructrices de la finance.

Par dépit et surtout en dernière tentative de concession, l'ultime pas des grévistes envers La Poste avant d'entamer une poursuite juridique ou de durcir le conflit est de faire la sacoche des facteurs guichetier de Saint-Gaudens sur 18 mois puis récupérer celle des facteurs guichetier d'Aspet. Cela permettrait à la Direction Départementale de ne pas avoir de précédent puisque l'ensemble des facteurs acceptent une mise en place de la sacoche d'Aspet. C'était une volonté de dialogue encore une fois mais malheureusement le représentant sur place nous assura que cela allait être "difficilement vendable".

Nous attendions la réponse, et en effet, une fumée noire jaillit du smartphone de notre Secrétaire Départemental, la DSCC répondit par texto : "Pas d'information pour ce soir. Demain sera un autre jour".

Nous ne commenterons plus à partir d'ici.

La note en plus :

On y est, les esprits commencent aussi à s'échauffer chez les usagers. Quelques courageux ignorant ce qu'il se passe nous ont lancé des insultes en accélérant au feu de croisement devant le bureau.

MESSAGE A TOUS CEUX qui se sentent "otages" de notre mouvement. Rassurez-vous nous le sommes aussi puisque nous sommes nous-mêmes des usagers et doublement puisque nous perdons du salaire en étant gréviste. Avant de critiquer, venez faire un tour au stand on vous expliquera on pourra même vous offrir un café si jamais.

Merci de respecter ceux qui luttent pour le bien commun.

MOBILISONS PLUS, ELARGISSONS LE DEBAT

NOUS VIVONS TOUS LA MEME POLITIQUE DE DESTRUCTION AU SEIN DE L'ENTREPRISE PRIVEE COMME PUBLIQUE.

DEJA FLEURISSENT DES MOUVEMENTS DANS DES BOITES COMME MC DONALDS, BUT, CARREFOUR, HYPPOPOTAMUS, AMAZON ET BIEN D'AUTRES. SIGNE QUE TOUT LE MONDE PEUT PRETENDRE VOULOIR TRAVAILLER CORRECTEMENT !

RIEN N'EST FIGE, LE FUTUR C'EST NOUS QUI LE CREONS, APPROPRIONS-NOUS LE !

GREVE GENERALE !!!

8ème jour de grève pour les copines d'Aspet, 2ème pour les agents de Saint-Gaudens.

Une journée bien remplie riche en débat et solidarité. Les postiers des deux bureaux n'ont pas chômé en ce jour de marché. En effet, un tract décrivant la situation à la prochaine réorganisation a été distribué aux usagers, une pétition a aussi circulé et nous avons recueilli signatures et dons de la part de la population. Les agents ont particulièrement été actif et volontaire pour effectuer ces tâches. Nous tenons à les congratuler.

LA RENCONTRE :

Nous devions donc obtenir des réponses concrètes, la direction s'était en effet engagée à fournir davantage d'élément à la plénière qui se tenait aujourd'hui avec l'ensemble des organisations syndicales.

Résultat, quelques avancées, mais pas de quoi répondre aux besoins du collectif au niveau de l'organisation en elle même. La direction est cependant revenue en arrière sur la fermeture du bureau d'Aspet le samedi (jour de marché) ce qui représente quand même une bonne chose. Reste malgré tout un hic à propos de l'amplitude horaire d'ouverture du bureau à revoir.

Un autre point cédé concerne le retrait de la pause méridienne pour 2 agents... une broutille, c'est bien attention, mais pas asez !

La direction assure aussi mettre en place un dispositif afin de permettre aux agents de Saint-Gaudens d'écouler la charge de travail dans son intégralité par un renfort.

La CGT FAPT prévient que tout cela ne concerne que le court terme. Le problème étant qu'à la longue, les agents perdront forcément pied, bâcleront certainement leur travail vu que la direction impose les horaires collectifs. Cela implique une distribution non achevée, les usagers en fin de tournée n'auront pas souvent ou pas du tout leur courrier / colis puisque les agents devront rentrer avant 13h50 fin de service.

L'alerte est à nouveau lancée sur les contraintes que rencontreront les postiers si cette réorganisation n'est pas revue. Nous voyons bien que La Poste doit revoir sa copie, le projet n'est pas prêt et révèle de jour en jour plus de failles.

Ce qui coince pour les saint-gaudinois c'est d'effectuer leur travail dans les mêmes temps tout en leur ajoutant les travaux intérieurs du bureau d'Aspet. C'est une aberration, tous les postiers y compris non gréviste en sont conscients et l'ont déjà signalé.

Lors de la plénière, les autres OS ont maintenu que le projet relevait de l'impossible même si certains points avaient avancé. Ce qui prouve encore une fois que les postiers en grève ne sont pas sur la voie publique pour des prunes. La Poste ne compte pas bouger... pour le moment, nous sommes déterminés à en découdre si nous n'avons pas le choix.

Après la plénière, nous sommes allé faire le compte rendu aux agents attendant notre retour avec impatience. "Alors ? Alors ?" - "Beh rien quoi ! Ou pas de quoi s'emballer..." Cela a permis de nous organiser en conséquence.

Au même moment nous apprenions qu'une inauguration était en cour à la halle au grain avec des personnalités du saint-gaudinois notamment Monsieur le Maire et le Président de la Communauté des Communes, nous nous sommes donc invités afin de leur faire part de nos doléances (voir article sur ce lien). Monsieur le Maire nous convia à passer à la mairie lundi, après notre insistance, il nous donna rendez-vous à 14h30.

LA DEUXIEME RENCONTRE :

Arrivés à la Mairie de Saint-Gaudens, la délégation d'une dizaine d'agents portés par la CGT FAPT et l'UNION LOCALE s'est vue dirigée en salle de conférence.

Nous étions donc reçus par Mr le Maire et Mr le Président de la Communauté des Communes. Le débat fut riche, les élus s'intéressant à la résolution du conflit au plus vite ont entendu nos doléances et décidé de rédiger un courrier à notre direction afin de soutenir le mouvement, soucieux qu'un service public postal reste en place dans les meilleures conditions possibles en milieu rural.

Nous leur précisions le danger que représentait cette réorganisation du point de vue physique et moral pour les agents mais aussi du fait que le trafic courrier / colis ne serait pas écoulé dans les temps ni même en matinée puisque La Poste, en mettant en place des facteurs guichetiers casse le métier en lui même par le retardement de la distribution à l'après-midi.

Nous abordions d'autres points qui impacteraient forcément sur les usagers et le service public. Les deux élus ont bien compris que les enjeux étaient trop importants pour rester passif. La décision fut prise d'interpeller la direction qui pourtant avait été reçu le matin même par Mr le Maire, affirmant que des points avaient bien avancé.

ORGANISATION DES TROUPES

A la sortie de l'audience, les postiers d'un commun accord ont décidé de reconduire à demain le mouvement, de continuer à sensibiliser et informer la population.

Nous donnons donc rendez-vous à tous afin de faire avancer les choses à nos côtés. Parce que la disparition du service public postal en Comminges est un danger pour la collectivité. Tout comme la réduction des effectifs dans la santé, la fermeture des trésorerie, des services de la Sous-Préfecture à partir de novembre, les différentes attaques contre le Commissariat etc... Nous devons prendre conscience de la désertification des milieux ruraux, combien de commerces ferment leurs portes ? Voulons nous vraiment faire des kilomètres afin d'aller nous soigner, ou récupérer un colis en l'occurence ? 

La Poste joue sur la baisse du trafic courrier pour confirmer le besoin de réorganiser les bureaux de poste. Elle oublie la hausse significative des colis, la publicité intégrée à la charge de travail à distribuer (de plus en plus importante), l'augmentation des tâches à effectuer par les différents services payants mis en place, les spécificités de chacun tout comme celles du terrain, les contraintes rencontrées, bref la différence entre travail prescrit et travail réel.

Cette réorganisation doit être gelée, de réelles négociations doivent être mises en place avec l'ensemble du personnel. Nos revendications doivent être prises en compte.

A demain pour une nouvelle journée d'action devant le bureau de poste !

Merci à toutes et à tous, nous vous tiendrons informés pour la suite des évènements.

Nous avons déposé une audience auprès de Mme la Directrice du Centre Courrier de Saint-Gaudens. Nous avons été reçus le 03 février 2014.

-         Les périodes bleues et rouges :

La CGT est contre l’annualisation du temps de travail. Le seul but de ces périodes est de ne pas embaucher de saisonniers l’été sous prétexte de baisse de trafic courrier.

La Poste voulait rajouter trois semaines supplémentaires. L’année dernière nous avions effectué neuf semaines bleues, La Poste prévoyait d’en faire douze.

C’est un scandale, surtout que la promesse de rendre l’équivalent en période rouge n’a pas été tenue. En outre, le peu de jours rendus est différents par équipe alors que le trafic est identique sur l’ensemble du bureau.

De fait, nous ne sommes pas égaux sur la durée du temps de travail. Nous avons dépassé plus ou moins suivant les équipes les 36h34 / semaine.

Face à notre détermination, La Poste revient sur ces trois semaines qu’elle voulait imposer cet été et essaie de noyer le poisson en proposant de les égrener sur le reste de l’année.

Elle prétexte une future baisse du courrier alors que nous savons que ces périodes s’adaptent aux effectifs présents.

C’est pour cela que les trois équipes sont dans l’incapacité d’être traitées d’une manière égale.

La CGT est contre les périodes bleues et rouges !

-         La vente des quartiers :

La vente des quartiers aura lieu au mois de mars. La Poste envisageait de ne pas mettre la tournée 7 à la vente pour en faire une tournée soit disant « spéciale ».

Par expérience, les tournées spéciales finissent dans le triangle des Bermudes, elles disparaissent ! Souvenons-nous de la tournée 2 soit disant « handicapée » où jamais un handicapé n’est venu travailler. Ce quartier de distribution a été supprimé à la dernière réorganisation.

Nous sommes persuadé que La Poste avait prévu à terme de supprimer la tournée 7.

Pour empêcher cela, nous avons demandé l’application du Bulletin Officiel sur la vente des quartiers. Nous avons obtenu que l’ensemble des tournées vacantes (7 et 9) soient mises en vente.

-         La Publicité Non Adressée :

La distribution de la PNA est déjà pénible. Le poids moyen retenu (la poignée) par La Poste est trop important. Certaines semaines, ce poids est dépassé et le summum est atteint lorsqu’un contrat hors poignée s’ajoute (dernièrement le SIVOM).

 On peut se demander pourquoi le SIVOM a bénéficié d’un régime spécial de distribution.

La Poste s’engage à ce que l’année prochaine, le calendrier du SIVOM soit intégré dans la poignée.

-         Les plis électoraux :

Nous avons déposé la pétition sur la compensation des plis électoraux. La Directrice nous a répondu qu’il n’y avait pas de compensation envisagée sauf si le trafic courrier le justifiait.

Nous lui avons rappelé qu’aux dernières élections à Saint-Gaudens était de 1 heure pour 80 plis distribués. La CGT revendique 1 heure pour 60 plis !

Le trafic généré par les élections est du travail supplémentaire payé par le Ministère de l’Intérieur, les facteurs doivent bénéficier comme cela a toujours été, de compensations à la hauteur du travail effectué.

Pas de compensation = pas de distribution des plis électoraux !

-         Le tri général d’Aspet :

Nos collègues d’Aspet ont fait remonter un disfonctionnement dans le tri auprès de la Direction.

C’est pour cela qu’ils souhaitaient garder le tri général de leur bureau. Cela implique de créer un emploi, mais dans la logique de rentabilité financière effrénée de La Poste, celle-ci refuse et impose que le tri soit effectué sur le site de Saint-Gaudens.

La Poste va contrôler la qualité du tri sur notre site, nous lui avons rappelé que cela demandait des moyens en effectifs et nous nous sommes opposés à toute forme de sanction ou de chantage.

Pour les postiers d’Aspet et de Saint-Gaudens, c’est le même combat !

-         Courrier et pénibilité du travail réel :

La légère baisse du trafic courrier, contrairement à ce que dit La Poste, n’allège pas la pénibilité de la distribution au quotidien.

Mettre une, deux ou trois lettres dans une boîte aux lettres c’est le même geste, c’est descendre et monter de la voiture ou du vélo de la même façon.

Les vraies cadences, c’est nous qui les vivons,  c’est donc à nous de les décider et de les imposer par nos luttes !

Sur les périodes bleues et rouges, les effectifs, la compensation des plis électoraux et les cadences de distribution, notre détermination à s’organiser, à s’unir et à lutter permettra de gagner sur nos revendications.

A Saint-Gaudens le 13 février 2014

Le blog de la section : CGTCOMMINGES-POSTE.OVER-BLOG.COM

Suite à l'audience sur l'emploi à Saint-Gaudens avec la Directrice du centre courrier, nous avons obtenu la transformation de deux CDD en CDI, et la mutation d'une agent sur Saint-Gaudens. Celle-ci prendra ses fonctions à partir du mois de février.

Les trois équipes auront enfin leur propre rouleur... c'est une avancée mais cela reste encore insuffisant pour un vrai volant de remplacement efficace.

La seule solution pour avancer sur les emplois et les salaires reste la lutte !